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成都路行通信息技术有限公司

免费体验会员 [百度一下] 更新时间:2017-05-19

所属行业:互联网/电子商务 汽车及零配件

公司性质:民营公司 / 公司规模:500-1000人

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HRBP(西北大区) (行政/人事总监,人力资源经理,人事主管,人事助理,人事专员)

发布时间:2017-05-19 11:57:59

招聘类别:全职 招聘部门: 招聘人数:若干人 薪资待遇:1元
工作经验:5年以上 学历要求:未填写 性别要求:不限 年龄要求:不限
专业要求:
工作地点:陕西省西安市

职位描述

1、作为业务单元的HR合作伙伴,通过人力资源领域各模块的运作,促进业务战略目标达成;
2、人员招聘:基于全年人力预算规划,独立负责开展招聘,以匹配业务实际人员需求,含候选人简历筛选、面试官管理、招聘组织、候选人面试、面试材料审批跟进、候选人入职跟进等具体职责;
3、人员培养与发展:协助搭建新员工培训培养体系、在职员工的任职能力提升、课程框架管理、讲师管理、新员工培养制度落地、公司文化价值观传承培训、案例学习组织等;
4、领导力发展:协助业务单元搭建人才梯队,识别潜力干部,组织并执行领导力培训培养项目。
要求
1、工作经验要求:4年以上HR领域工作经验;
2、技能和素质要求:
1)系统的人力资源管理理论知识体系,并能结合业务现状进行思考和应用;
2)良好的团队合作、沟通协调和学习能力。
3、教育背景要求:管理类、心理学等相关专业本科及以上学历。

联系方式

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