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西安多麦软件科技有限公司

免费体验会员 [百度一下] 更新时间:2017-05-19

所属行业:互联网/电子商务

公司性质:民营公司 / 公司规模:50-150人

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人力资源经理 (行政/人事总监,人力资源经理,人事主管,人事助理,人事专员)

发布时间:2017-05-19 11:59:28

招聘类别:全职 招聘部门: 招聘人数:1人 薪资待遇:5元
工作经验:3年以上 学历要求:未填写 性别要求:不限 年龄要求:不限
专业要求:人力资源管理
工作地点:陕西省西安市

职位描述

岗位职责:
1、协助制定、组织实施公司人力资源战略,建设发展人力资源各项构成体系,最大限度地开发人力资源,为实现公司经营发展战略目标提供人力保障;
2、参与制定人力资源战略规划,为重大人事决策提供建议和信息支持;
3、组织制定、执行、监督公司人事管理制度;
4、制定招聘计划、招聘程序,面试与筛选,做好各部门间的协调工作等;
5、根据公司对绩效管理的要求,制定评价政策,组织实施绩效管理,并对各部门绩效评价过程进行监督控制,及时解决其中出现的问题,使绩效评价体系能够落到实处,并不断完善绩效管理体系;
6制定薪酬政策和晋升政策,组织提薪评审和晋升评审,制定公司福利政策,办理社会保障福利;
7、做好公司人员发展体系的建立,做好人员发展的日常管理工作;
8、完成总经理交办的其他工作;
任职要求:
1、人力资源管理、经济管理及相关专业专科以上学历;
2、对现代企业人力资源管理模式有系统的了解和实践经验积累,对人力资源战略规划、人才的发现与引进、薪酬设计、绩效考核、岗位培训、福利待遇、公司制度建设、组织与人员调整、员工职业生涯设计等具有丰富的实践经验;
3、对人力资源管理事务性的工作有娴熟的处理技巧,熟悉人事工作流程;
4、熟悉国家、地区及企业关于合同管理、薪金制度、用人机制、保险福利待遇和培训方针;
5、熟练使用办公软件及相关的人事管理软件;
6、有互联网、电子商务行业从业经验优先。
联系电话:029-81021120.
地址:西安市高新区汇鑫IBC D座1808室

联系方式

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